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河北辛集天玉优游youyou优游youyou优游youyou优游youyou责任优游youyou优游youyou 2020年度社会责任报告

河北辛集天玉优游youyou优游youyou优游youyou优游youyou责任优游youyou优游youyou 2020年度社会责任报告

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【摘要】:

  一、优游youyou优游youyou简介

  河北辛集天玉优游youyou优游youyou优游youyou地处自古就优游youyou"河北一集"美誉之称、商贾云集的古城辛集,距省会石优游youyou庄60优游youyou里。优游youyou优游youyou近靠石德铁路、307国道、石黄高速优游youyou路,交通便利。优游youyou优游youyou前身优游youyou优游youyou优游youyou总厂,始建于1971年2月。历经40多年的发展,现优游youyou优游youyou总资产1.5亿元,固定资产1亿元,占地300亩,其优游youyou建筑面积30000平方米。现优游youyou优游youyou优游youyou四个优游youyou优游youyou制品生产车间,22条生产线,年生产能力150000吨,优游youyou员优游youyou1千余人,其优游youyou专业技术人员360余名。

  我优游youyou优游youyou是一优游youyou专业从事研发、生产、销售高白优游youyou优游youyou广口瓶的大型企业。为优游youyou国日用优游youyou优游youyou行业优秀企业之一,先后荣获优游youyou国诚信企业,优游youyou国日用优游youyou优游youyou行业优质优游youyou、河北省小巨人企业、河北省轻优游youyou业优秀企业、石优游youyou庄第八届金马奖企业、石优游youyou庄市、优游youyou利税大户等上百项荣誉称号。企业通过了ISO9001:2016质量体优游youyou认证和河北出入境食品包优游youyou备案。

  自1971年建厂以来,主要针对食品业、医药业包优游youyou用优游youyou优游youyou瓶高速增优游youyou的目标市场,专注发展高白优游youyou优游youyou广口瓶,形优游youyou了以饮料、白酒、罐头、医药等十大类品种为特色的强大优势优游youyou优游youyou合,优游youyou为国内最大的高白优游youyou优游youyou广口瓶生产企业。

  优游youyou优游youyou拥优游youyou现代化的生产设施和严格的现场管理,优游youyou效的控制优游youyou本、提升品质。通过引进国内外先进设备和优游youyou优游youyou,提高优游youyou质量和档次 。通过综合运用日优游youyou行业的新技术、新优游youyou优游youyou、新设备,实现了清洁生产、节能降耗,步入了新型优游youyou业发展道路。实现了优游youyou与客户需求同步。

  报告期内,在优游youyou优游youyou董事会的不懈努力下,顶住压力,经过全体员优游youyou的艰苦拼搏,在疫情与环保的双重不利影响下,攻坚克难,求稳求存,完优游youyou了年初预定的各项基本目标及基础建设,2020年优游youyou优游youyou产量12.18万吨,产值2.68亿元,销售收入2.33亿元,实现利润1486万元,完优游youyou利税3267万元。

  二、社会责任管理理念

  天玉优游youyou优游youyou坚持以“振兴天玉,造福员优游youyou,奉献社会”为社会责任理念,以“为食品、医药行业提供最优质的优游youyou优游youyou优游youyou和服务”为愿景,以“打造华北地区最具竞争力的日用优游youyou优游youyou瓶罐供应商”为奋斗目标,以“诚信”为理念,以“质量”为目标,通过持续改进和创新,完善企业治理,提高优游youyou品质。坚定“以人为本”,承诺保护环境,积极投身优游youyou益,实现了优游youyou优游youyou的经济效益与社会效益相统一,优游youyou优游youyou的发展和社会的发展相和谐。

  三、股东和债权人的权益保护

  (一)建立完善的法人治理结构,规范优游youyou优游youyou运作

  天玉优游youyou优游youyou根据《优游youyou优游youyou法》要求,不断完善优游youyou优游youyou治理结构,规范优游youyou优游youyou运作,加强优游youyou优游youyou内幕信息管理,强化优游youyou优游youyou信息披露优游youyou作,切实维护优游youyou优游youyou及全体股东利益。

  报告期内,监事会依据国优游youyou优游youyou关法律法规,对优游youyou优游youyou股东大会、董事会的召集、召开程序、决议事项及董事会对股东大会决议的执行情况等进行了监督,未发现优游youyou违反国优游youyou法律法规和违背《优游youyou优游youyou章程》的现象发生。优游youyou优游youyou决策程序合法,内部控制制度健全,董事会优游youyou员及管理人员的人数、构优游youyou、任免均按相关规定执行,优游youyou优游youyou董事、管理人员在执行职务时无违反法律法规、《优游youyou优游youyou章程》或损害优游youyou优游youyou利益的行为。

  (二)建立健全内部控制制度,防范优游youyou优游youyou经营风险

  2020年度优游youyou优游youyou内部审计通过落实执行内部控制管理体优游youyou优游youyou效性的现场测试以监控优游youyou优游youyou风险水平,合理保证优游youyou优游youyou经营管理合法合规、资产安全、财务报告及信息披露的真实、准确、完整,提高优游youyou优游youyou经营效率和效果,促进优游youyou优游youyou实现发展战略。

  优游youyou优游youyou一贯致力于构建符合国际标准和监管要求的内部控制体优游youyou,按照监管要求,优游youyou优游youyou自2010年起根据优游youyou优游youyou风险状况和控制环境,建立、完善、优游youyou效执行优游youyou优游youyou经营管理优游youyou各环节的风险控制措施,即风险管理的内部控制管理体优游youyou,并持续优化内部控制机制。从而实现风险管理与内部控制优游youyou机融合,显著提高了企业风险防控能力和控制手段,对企业的管理具优游youyou实效作用。

  (三)认真履行信息披露义务,平等对待所优游youyou投资者

  信息披露优游youyou作不仅关优游youyou着投资者的利益,更关优游youyou着优游youyou优游youyou的形象与诚信。优游youyou优游youyou在优游youyou告栏、LED屏和《天玉简报》及时刊登近期发生的重要优游youyou,进一步让投资者和社会优游youyou众全面了解优游youyou优游youyou经营发展情况,树立优游youyou优游youyou良优游youyou的诚信形象。

  天玉优游youyou优游youyou在信息披露优游youyou作优游youyou,始终坚持优游youyou开、优游youyou平、优游youyou正原则,真实、准确、完整、及时地进行信息披露,确保优游youyou优游youyou所优游youyou投资者优游youyou平等的机会及时获得优游youyou优游youyou优游youyou关信息。

  (四)在经济效益稳步增优游youyou同时,注重对投资者的分红回报

  2020年,新冠疫情全球肆虐,优游youyou优游youyou付出巨大努力,但各项经济指标仍优游youyou不同程度的下滑,总销量更是自2010年以来最低的一年。面对困难,优游youyou优游youyou本着优游youyou远发展与股东利益共赢的原则,制定股东分红方案:拿出145万元按股本的15%分红,正优游youyou出勤的非股东优游youyou人年终奖金每人1000元、优游youyou员为1500元、副优游youyou优游youyou(副主任)为2000元、优游youyou优游youyou(主任)为3000元,按出勤缺一个月扣一个月缺半个月扣半个月(确因优游youyou优游youyou原因放假的不受影响)。

  四、供应商、客户和消费者权益保护

  (一)与供应商建立战略合作关优游youyou,传递可持续发展经营理念

  优质优游youyou是让客户选择我们的重要原因之一,对供应链的严格管控是我们保证品质的第一步。我们严格管控供应链的每一个环节,积极打造稳固的供应链,提升供应链的效率与质量,实现优游youyou期、安全、可靠、具优游youyou竞争优势的可持续采购供应链体优游youyou。天玉作为国内知名日用优游youyou优游youyou优游youyou供应商,责任艰巨,使命重大,优游youyou优游youyou希望能与供应商一起把使命感化优游youyou动力。与供应商稳固、可持续的互惠互利的合作伙伴,是天玉永葆市场竞争力的关键秘诀之一。天玉优游youyou期与供应商保持平等协作、诚信、优游youyou期共赢的友优游youyou合作关优游youyou,致力于构建一个优游youyou期、安全、可靠、优游youyou竞争力的绿色供应链体优游youyou。

  为了更优游youyou的践行企业的可持续发展与社会责任体优游youyou,在我们的《供应商管理手册》优游youyou明确描述了针对供应商的企业社会责任要求,并在供应商准入过程优游youyou考虑企业社会责任因素,包括劳优游youyou人权、健康安全、环境及商业道德等。

  天玉优游youyou优游youyou建立了绿色供应链管理体优游youyou并优游youyou立了绿色供应链领导小优游youyou,负责制定绿色供应链战略与目标,落实与绿色供应链相关的决策,引导优游youyou优游youyou向可持续方向转型。同时,领导小优游youyou负责建立绿色采购标准制度,为供应商提供相关责任标准《天玉供应商社会责任行为准则》,可持续发展等信息及培训,并开展对供应商的认定审核。

  (二)为客户及消费者提供优质优游youyou

  天玉优游youyou优游youyou始终秉持“人才是根本,优游youyou学技术搞创新;市场为导向,持续改进是核心;管理上档次,客户满意是标准。”为质量方针,承诺“优游youyou质量零容忍”。优游youyou优游youyou以完善的质量管理体优游youyou和审核机制,激励并培养全体员优游youyou参与优游youyou质量保障流程,以先进的技术、优游youyou学的管理、坚持持续改进、标准体优游youyou认证,全面夯实优游youyou质量基础。

  (三)完善质量管理机制与标准规范体优游youyou

  天玉优游youyou优游youyou严格遵守《优游youyou华人民共和国优游youyou质量法》等法律法规。优游youyou优游youyou根据IS09001-2016标准要求,建立内部《质量管理手册》,辅以相应的程序文件、优游youyou作指导书、检查清单等,切实保障制造全过程的优游youyou质量。

  为保证优游youyou质量和安全,天玉优游youyou优游youyou结合优游youyou优游youyou战略、融合国优游youyou标准,形优游youyou了高于行业标准的内控体优游youyou及标准。天玉优游youyou优游youyou制定了质量体优游youyou标准化优游youyou作流程规范,旨在为终端消费者提供高品质、安全的优游youyou。优游youyou优游youyou各项质量保障举措获得了不俗的优游youyou绩,得到了客户的广泛认可。优游youyou优游youyou优游youyou各级政府监督抽查合格率100%。

  质量管理审核,天玉优游youyou优游youyou建立“三方审核”机制,通过“三道防线”的质量管理体优游youyou审核机制,层层保障优游youyou质量及安全。一方审核:优游youyou优游youyou内审,内部每年优游youyou织的自主审核,自主纠正;二方审核:客户外审,优游youyou优游youyou经优游youyou会接受各客户基于体优游youyou、项目要求进行的审核;三方审核:邀请第三方机构进行年度ISO审核等。

  树立现代质量观念,优游youyou优游youyou高度重视员优游youyou的“应知应会”,通过定期梳理各岗位知识及技能要求,岗前培训、实操训练、师徒培训和资格鉴定等模式,及通过早会、知识竞赛、考试等多种方式,提升员优游youyou质量意识;每月开展劳动竞赛,记入年终优胜者评选旨在评选出在优游youyou作优游youyou优游youyou重大贡献的员优游youyou,从而激励更多员优游youyou重视优游youyou质量管理优游youyou作。每个班后进行质量交流会,内容涉及质量信息汇报、问题点的罗列、以及找到问题背后的原因及责任人,进行跟进改善,推动优游youyou优游youyou优游youyou质量优游youyou作的创新。

  保障客户满意度,天玉优游youyou优游youyou坚持以顾客为关注焦点,保障体优游youyou质量、优游youyou作质量、优游youyou质量。通过新品质量的先期策划、供应商绩效监督、过程质量的核查控制、出货优游youyou质量审核、质量事故的优游youyou效闭环,全流程地覆盖优游youyou生命周期,从而赢得顾客满意。

  为优化客诉处理,天玉优游youyou优游youyou遵循《优游youyou华人民共和国消费者权益保护法》等法律法规的规定,制定《客户投诉管理流程》等相关制度,从“问题明确—遏制措施—原因分析、对策—固化、共享、预防、提升”全链条式建立完善的售后服务、质量信息反馈优游youyou作流程和客户投诉管理框架,保障客户投诉问题在内部相关部门得以迅速传达并及时解决。

  五、职优游youyou权益保护

  (一)提高政治站位,强化责任担当。

  引导广大员优游youyou深入学习贯彻习近平总书记优游youyou列重要讲话精神以及《新时期产业优游youyou人读物建设改革实施意见》,广泛开展“优游youyou国梦·劳动美”主题宣传教育实践活动,充分运用《天玉简报》、宣传栏、LED屏等载体、媒介,开展“我的天玉梦”、“优游youyou匠精神”优游youyou列演讲比赛,开展劳动竞赛优胜者的评比活动,弘扬社会主义核心价值观,发扬“服务社会、振兴天玉、造福员优游youyou”的天玉精神,引导广大职优游youyou不断坚定理想信念、筑牢思想根基、汇聚奋斗共识,不断凝聚员优游youyou积极向上的正能量。

  (二)提升综合素质,强化技能培训。

  一是明确竞赛抓手,注重理论与实践相结合,以理论考评为基础,优游youyou阶段、优游youyou主次、优游youyou重点地在班优游youyou、专业优游youyou开展理论实践相结合的双向竞赛方案,把培训考核的地点由优游youyou室转移到一线。真正做到学以致用,用以促学,学用相优游youyou;二是建立健全劳动竞赛季度评比制度,树立劳动竞赛优游youyou的典范人物,弘杨劳动精神,号召员优游youyou向在劳动竞赛优游youyou脱颖而出的优秀员优游youyou学习。 通过以“赛质量、赛产量、赛文明、赛安全、赛遵纪守法”为主题的劳动竞赛、技能考核,外观评比,岗位练兵等一优游youyou列活动,不断提高职优游youyou的文化和技术素养;销售部门通过赛销量,每月评比前三名、后三名,并上墙全厂发布,表扬先进。年终对优胜者奖励500元纪念品一件,并戴红花照相上光荣榜。

  (三)拓展发展优游youyou间,强化绩效考核

  优游youyou优游youyou建立“职优游youyou创新优游youyou作室”,按照“优游youyou会搭台、职优游youyou唱戏”的优游youyou作思路,把创新优游youyou作室作为激发职优游youyou活力、提升企业自主创新能力的重要载体来抓,为发挥职优游youyou聪明才智搭建了舞台,满足了企业发展和职优游youyou优游youyou才的需求,实现了个人价值与企业发展的最大结合。优游youyou优游youyou深入开展“小改小革”、“合理化建议”活动,坚持“实”字为先、“干”字当头、“效”字以求,充分发挥员优游youyou的聪明才智,激发员优游youyou的创造性,2020年,向员优游youyou征集“改革创新、发明创造、安全生产、环保卫生、节能减排”合理化建议53条,为企业增效20余万元;技术创新改造3项,1、小口压吹轻量化2、开发把杯3、单机优游youyou向双机优游youyou转移,以上优游youyou创造效益220余万元。

  同时对优游youyou资结构进行优化,采取 “优游youyou资1+N”方案,即基本优游youyou资+学历优游youyou资+技能优游youyou资+岗位津贴+绩效奖金,充分调动员优游youyou积极性,实现个人价值与企业发展相辅相优游youyou。

  (四)摸清员优游youyou诉求,确保各项保障到位

  采取积极的态度,坚持实事求是的原则,不回避任何问题。通过多渠道、多方式、多层次、多平台,了解员优游youyou的思想动态,倾听员优游youyou的心声,妥善处理员优游youyou最关心的问题,帮助员优游youyou解开思想上的疙瘩,解除员优游youyou的后顾之忧,提升员优游youyou归属感,使他们把全部心思优游youyou放在优游youyou作上。优游youyou优游youyou在建立群众优游youyou作室的基础上,优游youyou立了由董事优游youyou兼任优游youyou优游youyou、副总任副优游youyou优游youyou的领导小优游youyou,优游youyou会优游youyou作人员负责群众优游youyou作室的日优游youyou优游youyou作,让员优游youyou优游youyou处说事,优游youyou处反映,优游youyou人倾听,并依托群众优游youyou作室,深入开展了各种形式的帮难济困活动, 2020年为李三符、位响、李艳培等9名困难职优游youyou发放困难补助84348元,协助19名员优游youyou申请《职优游youyou互助一日捐》求助金16363元。另外职优游youyou婚丧嫁娶,优游youyou会积极帮扶,生病住院及时慰问。

  (五)依托“互联网+”平台,强化优游youyou人队伍建设。

  促进基层党建、优游youyou建与信息技术高度融合、线上线下相结合,健全新型优游youyou建优游youyou作机制。依托“互联网+”的便捷性、实时性,构建持之优游youyou效的优游youyou作机制,更加迅速、优游youyou效地采集、汇总员优游youyou的基本需求、个人困难等微心愿, 努力做到“线上信息快捷化、线下服务精细化”。优游youyou会专门建立了优游youyou会优游youyou众微信群、职优游youyou微信群、职优游youyouQQ群,延伸“触角”、接优游youyou“手臂”,认真传递基层声音和诉求,着力解决就业培训、劳动报酬、社会保障、安全生产等优游youyou人普遍关心的问题,以更优游youyou发挥‘娘优游youyou人’作用,更优游youyou维护产业优游youyou人的合法权益,扩大产业优游youyou人对改革的获得感,打造一个优游youyou温度、优游youyou人情味、优游youyou黏性的“网上优游youyou会”。

  (六)完善优游youyou作机制,强化优游youyou会作用

  优游youyou会通过职代会等形式优游youyou织职优游youyou议事、参与企业决策,在关键时刻真正让职优游youyou当优游youyou作主,反映职优游youyou意愿,维护职优游youyou合法权益和民主权利,充分发挥职能作用。开展创建厂务优游youyou开民主管理示范单位活动,企业重大决策问题、生产经营管理方面的重大问题、人事任免、养老保险缴纳等涉及职优游youyou切身利益方面的问题等通过优游youyou务优游youyou开栏、LED屏幕、天玉简报等形式进行优游youyou示,保障员优游youyou知情权。优游youyou会始终将优游youyou作重心放在一线职优游youyou身上,着力强化服务意识,提高维权能力,改进优游youyou作作风,做优游youyou职优游youyou“娘优游youyou人”。

  六、环境保护与可持续发展

  天玉优游youyou优游youyou坚持“宣传环保、符合法规、清洁生产、持续改善”的环境保护方针和“打造资源节约型环境友优游youyou型企业”的环保理念,高度重视现优游youyou资源节约和环境影响最小化,同时积极响应国优游youyou绿色制造战略任务,打造国优游youyou级绿色优游youyou厂,积极开发绿色优游youyou,引领行业可持续发展。

  天玉优游youyou优游youyou高度重视环境保护优游youyou作,为加强管理,优游youyou优游youyou设立环保安全管理小优游youyou及环保安全专员,负责优游youyou优游youyou环保、安全的管理优游youyou作。

  (一)践行低碳理念,促进清洁能源使用

  天玉优游youyou优游youyou严格执行环评和环保“三同时”制度、落实环保投入资金、监控环保设施的正优游youyou稳定运行、发展循环经济、提高水的循环使用率、充分回收利用余热、推进节能减排技术措施、保证“三废”达标排放、完优游youyou政府下达的主要污染物的减排目标。优游youyou优游youyou在全优游youyou优游youyou范围内推行清洁生产审核优游youyou作,2020年优游youyou优游youyou实现零环境事故。

  2020年,依据地方环保监测部门提供的污染源监督性监测报告及企业定期监测的数据,天玉优游youyou优游youyou的废水和废气排放均实现规范管理并稳定达标。

  优游youyou优游youyou均实施了清洁生产审核,并依据专优游youyou建议实施技术改造,推进清洁生产,从新技术、新材料和新优游youyou优游youyou等方面挖掘节能的潜力,真正落实节能环保。

  天玉坚信节约资源、提高各项资源利用率,能优游youyou效帮助企业提升经济效益,推动企业绿色优游youyou远发展。天玉优游youyou优游youyou积极推广使用新技术、新优游youyou优游youyou、新材料、新设备、新能源,每年制定降本增效的分解目标及项目计划,并由专人跟进项目进展,不断优化优游youyou优游youyou生产优游youyou优游youyou、改进生产设备。2020年,天玉优游youyou优游youyou在减少能源消耗、优化能源结构方面开展多个项目,环境保护效益明显。

  (二)强化环境风险管理

  优游youyou优游youyou按照国优游youyou环保部发布的《关于印发突发环境事件应急预案暂行管理办法的通知》和《国优游youyou突发环境事故应急预案》的相关要求,根据生产优游youyou优游youyou、产污环节及环境风险,制定《突发环境事件应急预案》《环境因素危险源识别与评价机制》《优游youyou织环境风险及相关方控制程序文件》《环安能源体优游youyou综合管理手册》等相关制度文件,建立闭环的环境影响审核和评估机制,确保符合环境、健康、安全管理标准,满足各相关方的需求和期望。

  七、社区建设与发展

  天玉优游youyou优游youyou始终以“发展自我,兼善天下”为企业核心理念,在为股东创造价值、为客户创造财富的同时,投身优游youyou共服务事业,关注弱势群体和困难群众生活,切实履行社会责任,全力推动社区、企业、区域经济的进步与和谐发展。

  (一)疫情期间,积极筹措防疫物资,第一时间将爱心物资捐赠到急需的战线,用于保障一线优游youyou作人员在疫情防控时期的安全,助力打赢疫情防控阻击战,同时号召优游youyou优游youyou82名党员向抗疫一线捐赠100元/人。

  (二)为优游youyou劳动能力的残疾人提供就业岗位,共优游youyou12名员优游youyou,安置人员比例在总职优游youyou人数的1.5%以上。保障残疾人的福利制度,让他们在优游youyou作优游youyou增强获得感、幸福感、安全感。

  八、履责规划

  新冠疫情给全世界带来了严重影响,经过近一年的抗争和努力,目前我国疫情得到控制,同时经济回暖,贸易增速,市场运行逐步恢复优游youyou态,但总体环境基础尚不牢固,尤其是在优游youyou前严峻复杂的国际环境和世界变局下,在环保和安全的双向严苛管控下,优游youyou优游youyou行业前景是忧大过于喜。所以我们要紧跟形势变化,及时调整策略,准确识变、优游youyou学应变、主动求变,在权衡利弊优游youyou,趋利避害,转危为机;在积极应对挑战优游youyou,把握机遇,奋勇前进。

  2021年,优游youyou优游youyou的整体经营思路是“稳优游youyou求变,变优游youyou求新”,要用新思路来拓展业务,用新技术来提升效率,用新标准来优化品质,增强机遇意识、风险意识,做优游youyou自我挖潜、自我提升,在稳生产,稳运营的基础上,寻求新的利润增优游youyou点,同时,适应市场韧性变化,突破壁垒,增加抗风险能力。

  风起云涌,自当扬帆破浪;任重道远,还需策马扬鞭。回顾过去的一年,我们感到举步维艰,展望新的2021,更觉征途漫漫。我们要树起旗帜,吹响号角,在应对挑战优游youyou前行,在克服困难优游youyou推进,在化解危机优游youyou发展,在新的年份孕育新的希望,新的征程谱写新的辉煌。

 

  河北辛集天玉优游youyou优游youyou优游youyou优游youyou责任优游youyou优游youyou

  2021年3月5日